РСХБ и ведущие агрохолдинги России расскажут студентам как построить карьеру в агро

РСХБ и ведущие агрохолдинги России расскажут студентам как построить карьеру в агро

Федеральное агентство по делам молодежи (Росмолодежь) и платформа «Я в Агро» Россельхозбанка объединили россиян в возрасте от 14 до 35 лет из всех регионов страны на полях Всероссийского молодёжного образовательного форума «Ростов» на побережье Азовского моря.


Цель мероприятия - развитие АПК, обмен опытом реализации молодёжных инициатив в сфере образования, культуры, спорта и здравоохранения в сельской местности.

Форум проходит с 9 до 13 сентября в Ростовской области. Программа включает в себя как образовательный трек, так и насыщенную внеучебную программу: творческие мастер-классы, экскурсии на агропромышленные предприятия, утренние зарядки на берегу Азовского моря, первые в истории форума соревнования по фиджитал-спорту, выступления кавер-групп, песни под гитару и многое другое.

Команда «Я в Агро» Россельхозбанк в рамках форума проводит трек «Кадры» для студентов агропромышленных специальностей высшего и среднего профессионального образования, молодых людей, желающих работать в сельской местности, а также для тех, кого привлекает агропромышленный комплекс - маркетологов, экономистов, айтишников, SMM-специалистов, юристов и т.д.

Эксперты РСХБ расскажут об инновациях и трендах в АПК, о том, какие возможности есть в агросекторе для разных типов личности (реалист, гений общения, креатор, ученый), как проходить собеседования и презентовать себя в отсутствие опыта, а также о различных способах для построения успешной карьеры.

Лекции, мастер-классы и воркшопы для участников трека «Кадры» проведут представители ведущих агрохолдингов России – «Степь», «Дамате», «Агрокомплекс «Выселковский», «ЭкоНива», «Благо», а также сотрудники Россельхозбанка. Студентам предстоит поработать над реальными бизнес-кейсами:

  • как привлекать в отрасль молодых специалистов через продукцию компании;

  • как повысить престиж рабочих профессий (тракторист-машинист, оператор машинного доения);

  • нематериальные методы повышения лояльности местных жителей в территориях присутствия сельхозкомпаний;

  • развитие АПК сообщества через взаимосвязи между школьниками, студентами, учеными и работодателями на базе проекта “Агровектор”.


Другие материалы раздела
Первая полоса