Половина москвичей довольны итогами рабочего года
Россияне в целом хорошо оценивают 2019 год в своей карьере, выяснил аналитический центр Авито Работы, исследовав рынок труда среди массовых специальностей накануне Нового года.
В Москве положительно оценили итоги года половина жителей (50%), более трети – нейтрально (36%), у четверти (25%) год был скорее плохим. При этом три четверти (75%) жителей города хотят перемен на работе в 2020 году.
Оптимисты и пессимисты
Респондентам Москвы задали вопрос «Как вы оцениваете 2019 год с точки зрения трудовой деятельности?». Среди опрошенных больше всего трудоустроенных жителей (36%), которые оценивают прошедший год неоднозначно («Что-то получилось, что-то нет»), а 35% выбрали вариант «хорошо». 15% респондентов заявили, что у них все отлично, 11% - что не очень хорошо, и 14% ответили на этот вопрос «ужасно».
Как вы оцениваете 2019 год с точки зрения трудовой деятельности? (все респонденты, Москва)
Из федеральных округов рабочим годом больше всего довольны жители Северо-Кавказского (15% из них ответили, что он прошел «отлично» и 23% - «хорошо») и Южного федерального округа (43% ответов «хорошо» и 9% «отлично»), а вот в Дальневосточном федеральном округе чаще всего (40%) отмечали, что год прошел «не очень хорошо».
В Санкт-Петербурге у 14% респондентов год прошел «отлично» и у 43% - «хорошо» (см. Приложение 1).
Стабильность и перемены
При этом жители Москвы зачастую довольны стабильностью. Почти треть респондентов (32%) отметили, что у них в работе не было никаких существенных изменений. 27% указали, что им повысили зарплату, а 16% - что они получили повышение в должности.
Какие изменения в работе были у вас в 2019 году? (все респонденты, Москва)
|
Ничего из перечисленного/Изменений не было |
32% |
|
Повышение зарплаты на текущем месте |
27% |
|
Повышение в должности на текущем месте |
16% |
|
Переход в другую компанию |
13% |
|
Смена профессиональной деятельности |
10% |
|
Увольнение |
7% |
|
Сокращение |
6% |
|
Переезд в другой регион для работы |
4% |
|
Выход на первую работу |
3% |
|
Выход в декретный отпуск |
3% |
|
Выход на пенсию |
1% |
При этом три четверти трудоустроенных жителей Москвы положительно ответили на вопрос «Хотели ли бы вы поменять что-то в профессиональной деятельности в 2020 году?». 59% из них хотят повышения зарплаты, 35% мечтают выйти на другую должность, а 26% - изменить график работы.
Желание перемен в 2020 году (все респонденты, Москва)
|
Хотели ли бы вы поменять что-то в профессиональной деятельности в 2020 году? |
|
|
Да |
75% |
|
Нет |
25% |
|
Что именно вы бы хотели реализовать? |
|
|
Получить повышение зарплаты |
59% |
|
Выйти на новую должность |
35% |
|
Изменить график работы |
26% |
|
Пройти профессиональное обучение |
25% |
|
Сменить профессиональную деятельность |
24% |
|
Уволиться / перейти в другую компанию |
20% |
|
Переехать в другой регион для работы |
8% |
|
Выйти на пенсию |
3% |
|
Выйти в декретный отпуск |
3% |
|
Устроиться на работу в первый раз |
2% |
|
Другое |
2% |
Чаще всего меняли специальность респонденты из Южного федерального округа (20% респондентов оттуда), а также из Приволжского (14%, см. Приложение 2).
Исследование проводилось в декабре 2019 года методом онлайн-опроса среди россиян 18-64 лет. В опросе приняли участие 5 000 респондентов со всей России.
В течение месяца посетители просматривают страницы «Авито Работа» 939 млн раз. Вакансии в этом разделе размещают почти 830 тысяч работодателей в России.
Приложение 1
Как вы оцениваете 2019 год с точки зрения трудовой деятельности? Ответы в зависимости от возраста респондентов.
|
Ответ |
Все |
Москва |
СПб |
ЦФО |
СЗФО |
ЮФО |
СКФО |
ПФО |
УФО |
СФО |
ДВФО |
|
Отлично |
11% |
15% |
14% |
12% |
12% |
9% |
15% |
11% |
10% |
12% |
8% |
|
Хорошо |
36% |
35% |
43% |
34% |
39% |
43% |
23% |
39% |
42% |
35% |
31% |
|
Что-то получилось, что-то нет |
33% |
36% |
29% |
36% |
32% |
31% |
29% |
33% |
30% |
41% |
21% |
|
Не очень хорошо |
16% |
11% |
11% |
14% |
15% |
14% |
31% |
14% |
15% |
12% |
40% |
|
Ужасно |
3% |
4% |
3% |
4% |
2% |
4% |
1% |
3% |
3% |
1% |
0% |
Приложение 2
Какие изменения в работе были у вас в 2019 году? Ответы в зависимости от географии респондентов.
|
Ответ |
Москва |
СПб |
ЦФО |
СЗФО |
ЮФО |
СКФО |
ПФО |
УФО |
СФО |
ДВФО |
|
Увольнение |
7% |
6% |
8% |
6% |
2% |
18% |
8% |
4% |
5% |
3% |
|
Сокращение |
6% |
5% |
7% |
2% |
8% |
8% |
5% |
6% |
6% |
11% |
|
Повышение зарплаты на текущем месте |
27% |
27% |
22% |
24% |
19% |
30% |
25% |
23% |
26% |
20% |
|
Переход в другую компанию |
13% |
14% |
13% |
10% |
11% |
22% |
15% |
20% |
16% |
5% |
|
Повышение в должности на текущем месте |
16% |
7% |
10% |
5% |
5% |
10% |
11% |
9% |
7% |
0% |
|
Выход на пенсию |
1% |
1% |
4% |
2% |
3% |
0% |
1% |
5% |
3% |
14% |
|
Смена профессиональной деятельности (например, были слесарем – стали фотографом) |
10% |
8% |
9% |
7% |
20% |
7% |
14% |
10% |
7% |
5% |
|
Выход в декретный отпуск |
3% |
2% |
4% |
4% |
2% |
5% |
7% |
5% |
6% |
4% |
|
Выход на первую работу |
3% |
3% |
2% |
2% |
2% |
3% |
4% |
2% |
5% |
4% |
|
Переезд в другой регион для работы |
4% |
7% |
6% |
3% |
5% |
19% |
3% |
3% |
4% |
2% |
|
Ничего из перечисленного / изменений не было |
32% |
39% |
32% |
45% |
33% |
19% |
31% |
33% |
32% |
36% |
