Эйчары постепенно привыкают к ведению трудовых книжек в электронном виде
3 из 10 кадровиков отмечают, что введение электронных трудовых книжек упростило ведение КДП, столько же утверждают, что новый digital-формат никак не сказался на их работе.
В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы приняли участие представители 1000 компаний из всех округов страны.
Кадровиков, считающих, что электронные трудовые книжки усложнили ведение кадрового делопроизводства, все меньше: 41% в 2021 году, 35% — в прошлом и 27% сейчас. Становится больше тех, кто относится к нововведению спокойно: 29% эйчаров сегодня утверждают, что разницы не чувствуют (в 2021—2022 гг. так отвечал каждый четвертый). Еще быстрее растет число тех, кто оценил преимущества нового способа ведения трудовых книжек: за 2 года оно выросло почти вдвое — с 17 до 31%.
Испытываете сложности с процедурами приема на работу и увольнения? Юридическая служба SuperJob поможет регламентировать процессы и разработает шаблоны кадровой документации. Обращайтесь 24/7.
